推动 “ 十四五 ” 就业高质量发展，全面落实对就业任务的部署。坚持扩容和提质双向发力、培训和服务双轮驱动、保重点和防风险双侧协同，指明了主要着力点；提出灵活就业人员和新就业形态劳动，体现了促发展与防风险相统一、问题导向和目标导向相结合、整体推进与重点突破相协调，关键在于抓好贯彻落实，将其转化为实现更加充分更高质量就业的生动实践。 需要不断满足大学生对就业的更高期待、更稳定的工作、更满意的收入。
为促进公司的就业和培训工作，提升各工作处就业与培训工作的管理能力，更好的服务学生，2023 年 10 月 23 日举行为期一周的就业专员线上培训，本次共计 97 名教师参加线上培训。
本期整体培训分为三个阶段，第一阶段各院校主任、副主任、就业专员全体参加培训，第二阶段分区域进行就业研讨，第三阶段进行经验分享。
第一阶段培训
培训的内容分为六部分：就业管理部组织结构、工作职责、就业专员工作职责、公司就业优势、公司就业途径、以 “赛”促就、以“训”促就这几方面进行讲解，充分的分析就业工作的属性、重要性以及如何开展各院校的就业工作等问题。
第二阶段培训
与五大区域进行详细的就业研讨，分别是重庆区域、苏皖区域、北京区域、湖南区域、黑吉区域。
在交流就业工作经验时，每区域分别进行了本区域就业整体情况的说明，就业专员对目前学生就业情况的掌握以及对之后就业导向的指引方式进行了详细的说明，与就业部进行了深刻的沟通交流，解决就业中的困难，动员学生的就业和培训积极性。
各工作处通过就业研讨会的深入交流，对今后的就业工作充满信心，会加强对就业工作的全面落实！
就业管理部总经理马强
第三阶段培训
河北师范大学陈效主任对如何动员学生报名参加推介会的方法进行经验分享，集宁师范学院王鹏主任对培训项目报名工作的经验进行分享，最后就业管理部总经理马强对本次就业专员培训会议作重要讲话，最终实现学生满意、满足；家长满意、放心；学校满意、支持！